因为养老金是员工总报酬的重要组成部分, 为雇员管理强积金计划，不单是先选择供应商，而是把计划全部交给第三方，以保障雇员的退休金. 强积金制度已走过20年的历程, 所有雇主都应该检查一下他们上次评估员工绩效的时间. 个人强积金帐户累积的金额相当可观，对雇员的退休福利作出有意义的贡献, 雇主应该对最佳和最差投资选择之间的差异保持敏感. 根据强积金计划成员持有累算权益的统计分析, 强积金帐户的平均存款约为150港元,000人，超过50人,000名个人拥有100万港元的强积金资产.
美世如何帮助您的业务
在美世，我们为世界各地的客户提供如何最大限度地利用养老金计划的建议.
以下是我们可以帮助您确保强积金计划表现良好的一些方法, 帮助你的员工充分意识到他们得到的好处.
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基金提供者选择
在美世，我们的强积金经纪服务包括全面检讨您在顶级强积金供应商中的选择, 考虑到您的成员的人口统计资料和当前的投资选择偏好. 我们会根据您的目标和需要，就是否更换强积金供应商提供不偏不倚的意见和解决方案, 或者添加一个新的. 我们所有的建议都是基于供应商在您定义的标准方面的排名, 我们亦可为您提供无障碍的沟通计划，让您与员工分享为使强积金计划成为贵公司整体价值主张中重要及公认的一部分所做的工作. -
智能强积金服务
你会否持续监察强积金计划的设计及供应商的表现, 并确保计划得到赞赏... 所有这些都不会让你或你的员工付出任何代价? 谁不?
美世的目标是使设计的任务, 选择, 以及监察合适的强积金计划，既简单又实惠. 美世提供一系列简单的强积金计划管理服务，帮助您提高员工对强积金计划的参与度.
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